Kamu İşçileri İçin Toplu Sözleşme Görüşmelerinde Kritik Aşama
Yaklaşık 600 bin kamu işçisini ilgilendiren toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde önemli bir dönemeç yaşandı. HAK-İŞ ve TÜRK-İŞ konfederasyonları ile işveren temsilcileri arasında yürütülen Kamu Çerçeve Protokolü müzakerelerinde anlaşma sağlandı. Taraflar, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nda bugün protokolü imzalamaya hazırlanıyor.
Son Teklifte Revizyon ve Yeni Zam Oranları
Görüşmelerin öncesinde Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz ile Türk-İş Başkanı Ergün Atalay arasında gerçekleşen görüşmeler sonucunda kamu işçilerine yönelik yeni teklif sunulmuştu. 2025 yılı için önerilen zam oranı, önceki tekliften farklı olarak yüzde 24 artı yüzde 11 şeklinde revize edildi. Ayrıca, yüzde 11’lik zam oranının üzerine günlük 50 TL, aylık ise 1500 TL tutarında seyyanen zam eklendi.
Türk-İş Başkanı Atalay’dan Değerlendirme
Türk-İş Başkanı Ergün Atalay, hükümetin son teklifini “yüzde 100 olumlu olmasa da olumluya yakın” olarak nitelendirdi. Atalay, nihai kararın işçi sendikalarına ve üyelerine ait olduğunu vurgulayarak, “Arkadaşlarımız yarın sendikalarına ve üyelerine gidecek. Eğer ‘bir problem yok’ denirse, biz de bakanlığa ‘tamam’ diyeceğiz. Aksi takdirde ‘yapmıyoruz’ diyeceğiz. Bu son teklif, bir daha görüşme olmayacak” ifadelerini kullandı.
Toplu Sözleşme Sürecinde Son Durum
Toplu sözleşme görüşmelerinde gelinen bu son aşama, kamu işçilerinin ücret ve sosyal haklarında önemli değişiklikler getirecek. HAK-İŞ ve TÜRK-İŞ’in işveren tarafıyla vardığı anlaşmanın imzalanmasıyla birlikte, yaklaşık 600 bin kamu işçisinin 2025 yılı ücret artışları netlik kazanacak. Sürecin bundan sonraki aşaması, sendika üyelerinin ve temsilcilerinin teklif üzerinde yapacağı değerlendirmeler olacak.
Bu gelişme, kamu çalışanlarının ekonomik koşullarını doğrudan etkileyecek olması nedeniyle yakından takip ediliyor. Özellikle seyyanen zam uygulaması, işçilerin maaşlarına doğrudan ek gelir sağlayacak önemli bir unsur olarak öne çıkıyor.